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国企思想政治工作和企业文化建设的联动
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摘要
国有企业思想政治工作和企业文化建设存在联动的可行性和必要性.国有企业思想政治工作和企业文化建设的联动需要建立联动机制,包括领导机制、人才机制和共享机制.国有企业思想政治工作和企业文化建设的联动具体要从理念联动、内容联动、方法联动、评估联动四个角度具体推进.
作者
李满洲
机构地区
大同兴民科技开发有限公司
出处
《各界》
2020年第4期74-75,共2页
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关键词
国有企业
思想政治工作
企业文化建设
联动
分类号
F27 [经济管理—企业管理]
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