摘要
2017年,教育部(第43号令)《普通高等学校辅导员队伍建设规定》文件中,明确要求各高校要制定辅导员工作考核的具体办法,健全高校辅导员队伍的考核体系。因此,开展高校辅导员绩效评价工作的研究梳理并解决高校辅导员绩效评价工作现状存在的问题,具有研究的必要性、紧迫性和充分性。提升高校辅导员的工作水平,对于提高高校思想政治教育工作质量和高校学生管理效能具有重要的理论意义和现实意义。
出处
《科技视界》
2019年第33期50-51,共2页
Science & Technology Vision
基金
2016年度沈阳音乐学院院级课题“中国传统文化在艺术院校大学生思想政治教育中的应用研究”(2016KYFL06)
2018年度辽宁省高校党建研究课题“全面从严治党视域下高校学生党建工作评价机制研究”(2018GXDJ-QN017)
