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经济新常态下我国企业人力资源管理面临的问题与挑战
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摘要
我国经济在不断发展、经济发展在不断转型,国民的收入水平也在不断提高,经济发展进入了经济新常态.在经济发展新常态下,人力资源是发展中的关键所在,我国企业应以顺应社会发展规律为经济发展导向,完善企业内部的人力资源管理制度,使企业能健康稳定地发展.
作者
张忠瑾
机构地区
烟台港股份有限公司
出处
《企业改革与管理》
2019年第19期86-87,共2页
Enterprise Reform and Management
关键词
经济新常态
人力资源
措施
分类号
F27 [经济管理—企业管理]
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