摘要
军队是保家卫国、维护社会安定的重要力量。国防和军队的现代化离不开现代化的军人保障体系,让军人和军属为国家和人民所做出的贡献能够得到合理的补偿,使得他们能够感到职业的荣光,并使他们在整个职业生涯中能够在管理严格、相对封闭的军营与开放、自由的劳动力市场之间平顺地衔接,是任何国家和地区的现代军人保障制度的基本目标。习近平在中国共产党第十九次全国代表大会上的报告提出,“坚持走中国特色强军之路,全面推进国防和军队现代化”,并将“深化军官职业化制度”“组建退役军人管理保障机构,维护军人军属合法权益,让军人成为全社会尊崇的职业”作为全面推进国防和军队现代化的重要措施。然而,军人保障制度的现代化面临诸多挑战。
作者
林嘉
LIN Jia(School of Law,Renmin University of China,Beijing,China 100872)
出处
《温州大学学报（社会科学版）》
2019年第6期43-44,共2页
Journal of Wenzhou University：Social Science Edition
