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建筑装饰企业绩效考核体系建设实践
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摘要
建筑装饰行业是一个充分竞争的行业,且以民营企业居多,管理水平相对落后,绝大多数企业还未建立起符合行业特性、科学健全的绩效考核体系及评价标准。目前也只有少数装饰行业龙头企业逐渐形成了较为完善、实用的绩效考核评价体系,对企业的壮大、行业的发展起着举足轻重的作用。
作者
杨震
杜菊如
机构地区
金螳螂(企业)集团
金螳螂文化发展股份有限公司
苏州市装修装饰行业协会
江苏省装饰装修行业协会
中国建筑装饰行业综合科学研究院
出处
《施工企业管理》
2019年第11期93-95,共3页
Construction Enterprise Management
关键词
建筑装饰行业
行业特性
绩效考核体系
建筑装饰企业
民营企业
绩效考核评价体系
充分竞争
评价标准
分类号
F27 [经济管理—企业管理]
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施工企业管理
2019年 第11期
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