摘要
目的:研究房山区社区卫生服务机构人力资源现状,为促进社区卫生人才队伍建设提供依据。方法:分析2013年和2017年房山区社区卫生服务机构全部在岗人员数据。结果:社区卫生服务机构与村居委会的比例为1/3,每千常住人口社区卫生人员1.99人、卫生技术人员1.55人、执业(助理)医师0.71人、注册护士0.42人;每万常住人口注册全科医师2.48人、公共卫生医师0.9人,年龄50岁以下为主(90.95%),大专学历最多(45.62%),初级职称为主(53.15%)。结论:房山区社区卫生服务机构及人员队伍初具规模,但存在总量不足、质量不高、结构与布局不合理的问题。应完善体系,促进区域间协调发展,增加卫生技术人员总量,调整人员结构,提高社区卫生人员整体素质。
出处
《中国社区医师》
2019年第16期176-179,共4页
Chinese Community Doctors