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论“互联网+”背景下人力资源管理的新趋势

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摘要科学技术的不断发展给各行各业的改革发展带来了巨大的冲击,给行业管理带来了一场巨大的变革。尤其在人力资源管理方面,自动化、系统化、智能化的管理方式和以人为本的管理理念得到了越来越多的重视和越来越广泛的应用。本文主要研究的是“互联网+”背景下人力资源管理的新趋势。

作者吴莉

机构地区濮阳仲裁委员会办公室

出处《投资与创业》 2019年第6期148-149,共2页 INVESTMENT AND ENTREPRENEURSHIP

关键词互联网+ 人力资源管理新趋势

分类号 F240 [经济管理—劳动经济]

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