浅析企业现行激励机制存在的问题及对策被引量：2

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摘要在激烈的竞争条件下,企业要想生存和发展,就必须最大限度地激励企业中的全体成员,充分挖掘其内在潜力。文章通过对为何要在企业管理中运用激励理论,分析现行激励机制存在的问题以及应对措施,以此能促进企业的可持续发展。

作者薛惊理

机构地区宁波康赛妮集团有限公司

出处《经济师》 2018年第5期271-272,共2页

关键词企业管理人才激励理论激励方法

分类号 F240 [经济管理—劳动经济]

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