对项目外包风险的分析以及管理策略

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摘要随着时代的不断发展,越来越多的企业开始尝试人力资源项目外包,目的是降低人力成本,构建的企业核心竞争力。人力资源项目外包存在着各种各样的风险,如果无法对于这些风险进行有效的管理,将会出现人力资源项目外包得不偿失的情况。本文对于人力项目外包的动因分别从不同的方面进行了探讨,并对于人力资源项目外包风险进行了探讨,在此基础之上,提出了外包风险的管控策略。

作者刘晨

机构地区中国石化集团江苏油田勘探局有限公司电子信息技术服务中心

出处《环球市场信息导报》 2018年第10期214-214,共1页 Global Market Information Guide

关键词外包风险管理企业核心竞争力人力资源项目外包人力成本

分类号 F272.92 [经济管理—企业管理]

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