摘要
随着社会主义市场经济的体制建立,企业之间的市场竞争也呈现出白热化。为了能够在日益激烈的市场竞争浪潮中占据优势地位,拓展企业发展空间,企业兼并已成为企业提升规模,扩大自身竞争力,从而更好的应对市场经济发展的重要手段。本文从企业兼并的含义入手,从人力资源、财务和企业文化三个方面分析企业兼并过程中的风险,并提出相应的对策,以期在风险层面对企业兼并进行了分析,对企业兼并的风险控制问题进行了探讨,希望能够给相关的工作人员参考启示,以推动我国的企业兼并时风险防控工作的进一步发展。
出处
《财会学习》
2016年第22期189-190,共2页
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