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关于旅游企业薪酬管理的思考
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摘要
随着全面改革的深化开展,旅游企业的改革也在进行,提高旅游企业的管理水平,就要从具体的管理内容上进行优化和强化,薪酬管理就是比较重要的内容。该文先就旅游企业薪酬管理的重要性和问题加以阐述,然后就薪酬管理原则和措施详细探究,希望借助此次的理论研究,促进旅游企业的整体发展。
作者
陈艳红
机构地区
金肯职业技术学院
出处
《度假旅游》
2018年第10期50-50,52,共2页
Vacation Tour
关键词
旅游企业
薪酬管理
管理问题
分类号
F272.92 [经济管理—企业管理]
F590.6 [经济管理—国民经济]
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