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《企业年金办法》施行的意义

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摘要对于自愿参加企业年金的企业而言,主要目的是提高员工福利,留住优秀员工或核心干部。因此,人才竞争越激烈的行业,参加企业年金的比率越高。

作者林鸿钧

机构地区北京当代金融培训有限公司学术委员会

出处《大众理财顾问》 2018年第3期17-17,共1页 FINANCIAL PLANNER

关键词企业年金意义员工福利优秀员工人才竞争

分类号 F842.67 [经济管理—保险]

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