摘要
论文通过对《研究数据馆员能力框架》的分析和解读,提出明确研究数据馆员角色及职能要求、建立研究数据管理制度、制定研究数据馆员评价标准、加强研究数据馆员队伍建设、开展数据管理培训项目等建议。
Through the analysis and interpretation of The Framework of Research Data Librarian’s Capability, this paper puts forward the strategy of defining the roles and functions of research data librarians, establishing the research data management system, developing the evaluation criteria of research librarians, strengthening the construction of research data librarians, and carrying out data management training programs.
出处
《新世纪图书馆》
CSSCI
2017年第10期32-36,共5页
New Century Library
基金
国家社会科学基金项目"知识管理视角下差错学习机制和模型构建的研究"(项目编号:13BTQ054)
江苏省文化科研课题"江苏省城乡基本公共文化服务均等化实现路径研究"(项目编号:16YB28)研究成果之一
关键词
研究图书馆协会
研究数据馆员
职业能力培训
Research library association
Research data librarian
Professional competence training
