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信息技术对人力资源管理模式的影响
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摘要
在科技发展日新月异的大时代里,信息技术已逐步深入渗透在人们的生产生活中,其以一种高速发展的态势受到了社会各界的广泛关注和重视。尤其是在企业现代化进程中,人力资源管理信息化建设,有助于降低人力资源管理工作量,整合管理资源,提升工作效率。
作者
马腾
机构地区
中铁第一勘察设计院集团有限公司
出处
《人力资源管理》
2017年第4期4-4,共1页
Human Resource Management
关键词
信息技术
人力资源管理模式
人力资源管理信息化建设
分类号
F272.92 [经济管理—企业管理]
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