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国外基层公务员激励机制对我国的启示——以美国、日本、越南为例 被引量:15

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摘要 美国、日本、越南的基层公务员激励机制(如:考绩制度、薪酬制度、晋升制度、培训制度、奖励制度)可为我国基层公务员激励机制提供以下启示:加强目标激励,健全基层公务员绩效考核机制;注重物质激励,健全基层公务员薪酬调节机制;促进政治激励,健全基层公务员职务晋升机制;实现道德激励,健全公务人员理想信念培训机制。
作者 唐艳华
出处 《探索》 CSSCI 北大核心 2017年第2期187-191,共5页 Probe
  • 相关文献

参考文献2

  • 1李和中..21世纪国家公务员制度[M],2006.
  • 2姜海如主编..中外公务员制度比较[M].北京:商务印书馆,2013:431.

同被引文献150

引证文献15

二级引证文献59

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