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人才中心人事档案管理的创新性策略

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摘要 在人才中心中,人事档案是其中最为主要的环节之一。如何对其进行有效的管理是当前工作的首要任务。因为只有对人事档案进行了合理有效的管理,才能令人才的价值得到真正的发挥,并且促进人才得以合理有效的利用。因此,本文重点对如何管理人事档案的问题进行了阐述,对创新性的策略进行了研究,希望在今后的发展中,能够对这一问题加以有效的重视,进而促进人才中心中的人事档案问题得以更好的发展。
作者 张古明
机构地区 富裕县人才中心
出处 《决策与信息》 2016年第15期236-236,共1页 Decision & Information
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