摘要
当前,"去产能、去库存、去杠杆、降成本、补短板"和推进供给侧改革成为全国经济结构性改革的主要任务,而产能严重过剩的钢铁行业转型更是迫在眉睫。基于此,本文根据我国钢铁行业上市公司2008-2014的面板数据,运用因子分析法对我国钢铁行业上市公司经营绩效进行了综合评价;同时,实证分析了公司规模、股权集中度、资本结构、公司的成长性与钢铁行业公司经营绩效之间的关系,发现公司规模、资本结构与我国钢铁行业上市公司经营绩效显著负相关;股权集中度与我国钢铁行业上市公司经营绩效的相关性不十分显著;成长性与我国钢铁行业上市公司经营绩效显著正相关。有鉴于此,建议钢铁行业上市公司推进产品结构调整,延长产业价值链;确定合理的财务结构,建立风险预警机制;深耕市场,加强供给侧改革,实现多元化经营。
出处
《湖北经济学院学报（人文社会科学版）》
2016年第6期51-54,共4页
Journal of Hubei University of Economics(Humanities and Social Sciences)
基金
湖北经济学院大学生科研立项一般项目
