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浅谈院校教育的人本管理

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摘要本文认为教师、学生是院校的主体,管理的根本目的是服务于人。领导、管理者的管理水平是有效管理的关键;院校管理的核心在于选拔和任用优秀人才并使其得到全面发展;从而引出人本、激励、民主的管理原则,并介绍了人本管理在实际管理中的应用。

作者徐一沣鲍丽香余晓青

机构地区徐州空军学院

出处《才智》 2010年第31期313-313,共1页 Ability and Wisdom

关键词人本原理管理原则人本管理

分类号 G647 [文化科学—高等教育学]

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才智

2010年第31期

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