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公职人员职业生涯设计的对策
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摘要
政府建立公平、完备的公职人员职业发展体,不断引进素质测评与人才开发的工具与方法。
作者
李德林
机构地区
鸡东县不动产登记中心
出处
《经济技术协作信息》
2015年第33期31-31,共1页
关键词
公职人员
职业生涯
设计
分类号
C913.2 [经济管理]
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