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关于加强高职院校辅导员队伍建设长效机制的建议和思考
被引量:
2
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摘要
采用调查问卷的方法,分析目前高职院校辅导员队伍建设的基本情况,指出影响辅导员队伍思想不稳定、流动性大的原因,并从辅导员个人层面和学校层面提出改进的办法,以期对辅导员队伍建设的长效机制提供有效的建议和措施。
作者
陈彦晓
机构地区
济源职业技术学院经管系
出处
《黑龙江教育学院学报》
2015年第10期45-46,共2页
Journal of Heilongjiang College of Education
关键词
辅导员队伍建设
长效机制
原因分析
建议和措施
分类号
G647 [文化科学—高等教育学]
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黑龙江教育学院学报
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