摘要
视觉追踪是人机系统中常见的作业形式,其作业脑力负荷量是人机系统设计的重要依据。本文的主要目的是探讨视觉追踪脑力负荷测定实验的合理方案。通过对原实验方案数据分析发现:由于双任务范式中次任务与主任务所需心理资源类型不同,次任务对主任务的干扰,以及实验过程中的学习效应等原因,导致主任务和次任务绩效与视觉追踪脑力负荷之间关系与相关理论存在较大矛盾。对该实验方案进行改进,结果表明:通过调整作业信息的输入、输出形式,强调实验过程中的细节,改进结果分析方法等方式能提高实验效果。
出处
《人类工效学》
2015年第4期52-56,共5页
Chinese Journal of Ergonomics
基金
教育部人文社会科学研究青年基金项目(14YJCZH089)
