人力资源管理工作中激励机制的优化策略探析被引量：19

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摘要本文以人力资源的概念界定及特点为切入点,对企业人力资源管理及企业人力资源激励机制进行了简要分析,然后提出了优化企业人力资源激励机制的必要性,并围绕企业人力资源管理工作中激励机制的优化策略问题进行了探析。

作者刘岩

机构地区中山火炬职业技术学院

出处《中国市场》 2015年第22期150-151,共2页 China Market

关键词人力资源人力资源管理人力资源激励机制优化策略

分类号 F272.92 [经济管理—企业管理]

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