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国有企业绩效管理问题分析——以寿光市金惠热力公司为例被引量：1

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摘要本文针对国有企业实施绩效管理存在的问题,提出了具体对策。要深入了解公司文化;采用合理的考核周期;加强沟通反馈;重视目标管理;形成科学的考核指标。使绩效管理取得实效。

作者徐亮于志毅

机构地区德州学院

出处《新西部（中旬·理论）》 2015年第4期53-53,71,共2页 New Western

关键词国企绩效管理绩效考核问题对策

分类号 F279.241 [经济管理—企业管理]

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新西部（中旬·理论）

2015年第4期

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