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超出必要范围通过集体协商方式限制员工就业年龄构成歧视被引量：1

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摘要通过集体协商的方式与年满60岁的飞行员终止劳动合同构成年龄歧视。在一定的限制条件下,飞行员可以工作到65岁,虽然出于飞行安全的需要可以对年龄超过60岁(含60岁)的飞行员进行必要的限制,但是完全禁止年满60岁的飞行员从事飞机驾驶工作,超出了确保空中交通安全的必要范围,故欧盟法院裁决此种做法违反2000/78/EC指令应属无效。

作者刘强

机构地区辽宁省沈阳市中级人民法院

出处《人民司法》 2014年第24期102-103,共2页 People's Judicature

关键词年龄构成年龄歧视集体协商协商方式就业员工飞行员合同构成

分类号 D951.6 [政治法律—法学]

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人民司法

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