人力资源管理视域下的员工工作满意度测试
摘要
针对组织内部员工开展工作满意度测试是一件富有意义的人力资源及管理改善基础性工作。通过测试、统计和分析,可以解读员工的关注点,为有针对性地改善团队建设工作提供参考依据。
出处
《管理观察》
2014年第30期84-85,90,共3页
Management Observer
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