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企业预算管理中的预算松弛问题研究被引量：16

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摘要企业所有权与经营权分离带来的一个问题是委托人如何设计一套激励机制促使代理人最大限度地增进出资人的利益。通过对预算管理中预算松弛产生的原因，以及预算松弛对预算管理影响的分析，指出让经营者对预算目标的确定有很大的发言权，促使代理人自动地提出一个自己经过努力能够达到的最高预算目标，使预算目标的最后确定达到最佳状态。

作者宋岩

机构地区烟台大经济与工商管理学院

出处《工业技术经济》北大核心 2001年第2期58-59,40,共3页 Journal of Industrial Technological Economics

关键词预算预算目标预算松弛企业预算管理

分类号 F275 [经济管理—企业管理]

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工业技术经济

2001年第2期

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