摘要
高职院校教师在高等职业教育中扮演着重要的角色,高职院校教师工作动力不足、人际关系冷漠、教学缺乏创新等问题使得高职院校教师的职业幸福感缺失。通过对高职院校教师职业幸福感因素的分析,在分配体制、学校管理、人际关系、教师专业发展等方面进行改善,以逐步提高教师职业幸福感。
出处
《成人教育》
2013年第10期50-53,共4页
Adult Education
基金
江西省社科研究"十二五"(2011)规划项目"特色文化视野下高职院校品牌建设研究"(11JY40)
主持人:王国光
江西省2012年高校人文社科项目"高职院校的生态学发展"(JY1214)
主持人:王国光
四川省人文社会科学重点研究基地多元文化研究中心2011年度课题"高职院校特色文化与品牌建设研究"(DYWH1117)
主持人:王国光