浅析国有建筑施工企业人力资源管理存在问题及对策被引量：12

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摘要本文以国有建筑施工企业为研究对象,指出目前人力资源管理存在的主要问题,并提出解决问题的对策和方法以加强企业人力资源管理,提高企业的核心竞争力,促进企业的持续健康发展。

作者徐江洪

机构地区中铁上海工程局有限公司

出处《中小企业管理与科技》 2013年第9期20-21,共2页 Management & Technology of SME

关键词国有建筑施工企业人力资源管理问题对策

分类号 F272.92 [经济管理—企业管理]

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