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当前人力资源管理存在的问题及成因分析

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摘要一个用人单位人力资源管理水平的高低，最终决定着用人单位的竞争力，如何有效的开发和科学合理地管理人力资源是用人单位走向成功的关键。用人单位人力资源管理在当前发展过程中存在很多问题，文章就人力资源管理存在的问题及成因分析作了详细地阐述。

作者邹莉娜

机构地区黑龙江省大庆市第二医院

出处《经济技术协作信息》 2013年第1期37-37,共1页

关键词人力资源管理问题分析

分类号 F240 [经济管理—劳动经济]

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参考文献2

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