摘要
文章通过对高职学生软技能内涵和就业能力提升的现实背景分析,认为高职学生软技能不高,已经成为制约高职学生就业能力提高的重要因素。高职院校毕业生的调查也显示,高职学生就业能力与实际工作要求相比还有较大的提升空间。文章就基于软技能培养提高就业能力提出了具体措施。
出处
《社科纵横》
2012年第12期67-68,共2页
Social Sciences Review
基金
浙江省社科联研究课题"以软技能培养提升高职学生就业能力的理论与实践研究"(2011B058)
浙江省教育技术中心科研项目"高职学生软技能培养与就业能力研究"(2011JA006)研究成果
