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高校体育人力资源管理改革与创新研究 被引量:1

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摘要 高校体育管理的重要组成部分是体育人力资源管理。分析高校体育人力资源管理的特征,总结当前体育人力资源管理过程中的现状与不足,采取改革与创新策略、适当措施来加以解决,随着高校体育教学改革的纵深发展,对体育人力资源管理提出了新的更高的要求。如何创新行之有效的体育教学人才引入机制,全方位开发人才的潜质,大力营造有利于人才成长的环境,对高校的发展具有重要意义。
作者 梁显辉
出处 《内蒙古体育科技》 2012年第4期17-17,73,共2页
基金 黑龙江省教育厅人文社会科学研究项目《高校体育教育人力资源对高校体育教育体系的影响与对策》阶段性研究成果
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