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美国哈佛大学教授招聘制度评析被引量：3

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摘要教师招聘作为高校人力资源管理制度的重要组成部分,对高校师资队伍建设起着至关重要的作用。文章通过介绍哈佛大学教授招聘制度的原则、职务要求、招聘过程等,以期初步了解美国研究型大学教授招聘,并对我国研究型大学教师聘任制改革提出建议。

作者刘敬连

机构地区广州番禺职业技术学院科技处

出处《世界教育信息》 2012年第12期27-30,共4页 Journal of World Education

关键词美国研究型大学终身制教授招聘制度

分类号 G649.712 [文化科学—高等教育学]

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2012年第12期

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