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论新经济环境下企业人力资源管理的策略及其思考 被引量:13

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摘要 随着社会主义市场经济的不断发展,企业在市场中的竞争也是在不断的激烈化,而要想在竞争中不被淘汰,企业就要不断提高自身的竞争力,其中企业人力资源管理就是一个对企业竞争力有着重要影响的部分,本文就是针对新的经济环境下,企业人力资源管理问题进行分析和研究,对新形势下人力资源管理相关的问题进行探讨,以便更好地做好企业人力资源管理提供意见和建议,从而提升企业的竞争力。
作者 邱燕玲
出处 《商场现代化》 2012年第8期51-51,共1页
  • 相关文献

参考文献2

  • 1叶伏虎..长沙电业局人力资源战略研究[D].湖南大学,2004:
  • 2尹志强..连锁企业人力资源风险管理研究[D].天津大学,2005:

同被引文献24

引证文献13

二级引证文献28

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