浅谈我国企业人力资源规划的现状及对策研究被引量：1

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摘要人力资源规划是指根据未来的组织任务和环境的需求，制定人力资源管理的行动方针的过程。虽然我国企业对人力资源规划有不少的研充，但大都忽视了其与企业发展战略的密切相关性，因此人力资源规划的制定和执行在我国企业中存在诸多问题。本文旨在介绍人力资源规划概念和意义的基础上，通过分析当前我国企业人力资源规划的现状，提出了具体的改进措施。

作者冉爱平

机构地区焦作市新筑王材料科技有限公司

出处《中国电子商务》 2012年第3期128-128,共1页 E-commerce in China

关键词企业战略人力资源管理人力资源规划

分类号 F272 [经济管理—企业管理]

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