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我国事业单位绩效工资改革存在的问题及对策研究被引量：14

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摘要绩效工资改革是事业单位工资制度改革中的重点和难点。随着改革的逐渐深入,事业单位必须建立起以员工工作绩效为基础的绩效工资制度,这是一个复杂的系统工程。本文从理论阐释入手,介绍了事业单位实行绩效工资的必要性,并对目前事业单位绩效工资改革存在的问题进行了归纳分析,提出了有效推进绩效工资改革的思路。

作者明燕飞付薇

机构地区湖南大学政治与公共管理学院

出处《金融经济（下半月）》 2011年第4期142-143,共2页

关键词事业单位绩效工资对策

分类号 F832.33 [经济管理—金融学]

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金融经济（下半月）

2011年第4期

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