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关于构建高校图书馆人力资源开发新机制的思考被引量：2

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摘要高校图书馆是承载知识和文明的重要阵地,是高校教学科研必不可少的信息资源平台,是高校教师学生进行人力资源自我开发的必备场所,也是高校知名度不断扩大、竞争力不断提升的标尺之一,而这一切都离不开高校图书馆卓有成效的人力资源开发与管理。文章试图以新形势下对高校图书馆提出更高要求为背景,以面临的深层问题为切入点,对高校图书馆人力资源开发新机制的构建作较深入的、系统的探讨。

作者陈韵如陈韵竹

机构地区重庆理工大学重庆大学

出处《经济师》 2010年第5期144-145,共2页

关键词高校图书馆人力资源开发战略导向竞争力新机制构建

分类号 G25 [文化科学—图书馆学]

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