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企业人格的衡量与实践——以中石油公司为例

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摘要在油品同质化和市场不确定性的今天,石油公司基于自身资源、网络、服务、品牌和文化的综合性技能,无不懂得通过明晰自身未来的定位,对企业进行人格化管理。本文将结合心理学人格理论的知识,探讨中石油企业人格的衡量指标,并提出企业人格实践的方向与解决方法。

作者符程

机构地区暨南大学管理学院

出处《商场现代化》 2010年第16期97-98,共2页

关键词人格企业人格实践

分类号 F276.6 [经济管理—企业管理]

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2010年第16期

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