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职业经理人生态承载力分析

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摘要 生态视角下的职业经理人发展,是一个具有生命性、竞争性、自适应性等诸多生态特征的系统。职业经理人生态承载力由经济资源承载力、环境承载力和生态弹性等三者的合力表征。它可以衡量一定时空条件下,职业经理人生态系统维持其系统和谐的自我调节能力,以及职业经理人生态系统资源与环境子系统承载一定质量和规模的职业经理人和谐发展的能力。将生态系统承载力的概念引入职业经理人生态系统是一种全新的尝试。
作者 孙文霞
机构地区 河海大学商学院
出处 《山东社会科学》 CSSCI 北大核心 2010年第2期87-90,共4页 Shandong Social Sciences
  • 相关文献

参考文献4

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  • 2高吉喜著..可持续发展理论探索 生态承载力理论、方法与应用[M].北京:中国环境科学出版社,2001:185.
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  • 4张彦宇,韩晓卓,李自珍,苏敏.生态承载力模型的改进及其应用[J].兰州大学学报(自然科学版),2007,43(1):75-79. 被引量:16

二级参考文献12

共引文献15

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