出处
《前沿》
1997年第11期6-9,共4页
Forward Position
-
1赵莉.坚持党管人才原则 创新人才工作机制[J].山东干部函授大学学报,2004(9):42-42. 被引量：1
-
2徐靖,程利民.现阶段农村基层社会调控主体的弱化及其对策[J].中南民族学院学报（哲学社会科学版）,1997,19(1):48-51. 被引量：1
-
3欧文福.人才资源调控浅论[J].重庆社会科学,1997(4):33-36.
-
4阎志刚.构筑兵团人才高地[J].当代兵团,2002,0(4):43-43.
-
5孔祥国.中国人才资源市场的若干问题[J].湖南师范大学社会科学学报,1995,24(2):45-49. 被引量：2
-
6杨作权.市场经济与人才流动的规范化[J].湖北广播电视大学学报,1998,15(1):75-77.
-
7孔祥敬.关于造就高素质知识经济人才的思考[J].决策探索,1998(12):4-6. 被引量：2
-
8刘西荣.社会主义商品经济运行中的宏观调控机制[J].四川大学学报（哲学社会科学版）,1988(3):3-10.
-
9王乐新.“入世”后河南人才资源开发的创新选择[J].人才资源开发,2002,0(8):16-17.
-
10李泽启,贺平义.关于发展青海省县域经济的思考[J].青海社会科学,1992(6):28-33.
;
