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浅析我国企业实施弹性工作制的可行性 被引量:5

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摘要 本文介绍了弹性工作制的概念及形式,并将其与传统的固定工作时间制进行比较,突出了弹性工作制的优势。就我国现状来看,大部分企业已具备了实施弹性工作制的条件,但如果把握不好,仍会造成较大负面影响。
作者 黄佳 文海霞
出处 《技术与市场》 2008年第12期50-50,共1页 Technology and Market
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共引文献11

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