浅论高校收入分配调控机制的建立——基于河北省部分省属高校的实证分析

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摘要 2005年同家税务总局将高校教师纳入十大高收入群体作为重点监控对象，引起社会对高校教师收入水平的广泛关注和争议。而据有关人士分析，如果以年收入10万元作为高收入的标准，高校教师中算得上高收入的不足5％，高校内收入差距悬殊。高校教师收入分配制度不合理，差距较大，激励性不足，区域间不平衡成成为目前突出的问题。

作者淡志强王耀忠

机构地区石家庄铁道学院

出处《公共支出与采购》 2008年第11期38-40,共3页

基金（本文为河北省科技厅软科学项目《高校收入分配调控机制研究》研究成果之一项目编号：064072225D5）

关键词收入分配制度省属高校实证分析调控机制河北省高收入群体高校教师收入差距悬殊

分类号 F124.7 [经济管理—世界经济] F812.765

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