摘要
不少大学生就业力存在明显不足,主要表现在:专业知识有限,实践技能不足;自由散漫,不拘小节;下不了基层,干不了粗活;不负责任地频繁跳槽等。这些不足给就业市场留下许多消极印象,严重制约高校大学生就业率的提升。
出处
《淮阴师范学院学报(哲学社会科学版)》
2007年第5期688-690,共3页
Journal of Huaiyin Teachers College(Social Sciences Edition)
基金
2006年度江苏省教育厅高校哲学社会科学研究指导项目(06SJD880017)