摘要
“债务负担重，资产质量差，用人机制死”是目前困扰部分国有企业中的三大难题。究其原因，既有国有企业制度设计方面的问题，也有国家投融资体制方面的因素，更有长期以来把职工这个第一生产要素固化为国家或企业所有的错误。银行不良贷款剥离、国有企业不良资产核销、国有企业主辅分离辅业改制人员分流．是国家深化国企改革过程中采取的三大举措．虽然这三大举措的出发点各不相同，但是实践证明．如果企业将三项措施有机地结合起来加以灵活运用，政府的态度更加明朗，相关政策进一步明确，必将对解决企业难题，减轻企业负担产生巨大的推动力，给国有企业振兴带来新的契机。本文将对三大举措从理论和实践两个方面进行深层次的分析，以期对企业界和政府相关部门有所启示。
基金
河北省科学技术研究与发展计划立项课题05447295D-4的阶段性研究成果
