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公共管理与绩效测评

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摘要长期以来,行政部门的工作开展。在很大程度上，由立法和资源分配所推动。行政部门不必非得提供精确的服务，但是履行职责时必须遵守法律．不得违反投入预算相关条款的规定。直到20世纪90年代初．新公共管理把行政部门管理的焦点重新引向效果和绩效，开发绩效测评系统，才成为决策机构一项新的需要。

作者 KunoSchedler 闻道管永前

机构地区 St.Gallen大学北京行政学院公共管理教研部

出处《北京行政学院学报》 CSSCI 北大核心 2006年第2期93-96,共4页 Journal of Beijing administration institute

关键词产出行政部新公共管理目标清单绩效测评政治规则行政活动顾客

分类号 D [政治法律]

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北京行政学院学报

2006年第2期

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