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薪酬制度不善 限制我国IT企业良性发展 被引量:1

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摘要 IT业是对高技能人才需求最迫切的行业之一,然而,纵观目前我国的IT企业,却存在着员工离职率高、满意度低的现象,降低员工敬业度的主要原因在于薪酬,因此设计科学的薪酬模式便成了需要重视的问题。
出处 《IT时代周刊》 2005年第21期72-73,共2页 IT Time Weekly
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