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跨国并购文化先行

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摘要 2001年，当浙江华立集团收购了飞利浦在美国CDMA研发中心后，华立集团董事长汪力成为了表示对负责CDMA核心技术研发的美国员工Dannis的工作重视，每隔两天就给他发一封电子邮件询问工作进展。没过10天，该员工就向汪力成提交了辞职报告。

作者陈莫

机构地区《管理@人》记者

出处《管理@人》 2005年第7期32-33,共2页 Management@People

关键词跨国并购文化浙江华立集团 CDMA 2001年研发中心技术研发电子邮件辞职报告汪力成飞利浦董事长美国员工收购负责

分类号 F271 [经济管理—企业管理] D261 [经济管理—国民经济]

引文网络
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2005年第7期

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