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摘要 “霸王条款”休矣!工伤事故的重要原因之一就是管理者不负责任,有的单位对打工者强令签订“霸王条款”,只要生产出工,不管工伤生死,一旦出了事故可以一推了之。在这样条件下生产岂不是听天由命,生死难卜?在劳动者当家的社会中,维护劳动者的权益是天经地义的,应引起各层领导和负责人的重视。

作者缪印堂

出处《现代职业安全》 2005年第7期82-83,共2页 Modern Occupational Safety

关键词劳动者生产力

分类号 X [环境科学与工程]

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现代职业安全

2005年第7期

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