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企业如何从容应对跳槽现象

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摘要一年一度的择业招聘开始了，人才市场上人头攒动，求职大军与招聘大军使尽浑身解数，竞相摆开阵势。工作经验、职称、证书与优厚的福利待遇在市场上叫卖。然而，企业如何从容应对跳槽现象也成为各企业高度关注的话题——

出处《民营视界》 2005年第2期10-12,共3页

关键词企业跳槽现象招聘应对人才市场工作经验福利待遇择业职称高度

分类号 F272.92 [经济管理—企业管理] F270 [经济管理—国民经济]

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民营视界

2005年第2期

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