后勤社会化：艰难的行进方向

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摘要后勤管理历来是医院管理的一个难题，即使发达的西方国家，这个问题也在不断探索之中。其原因不能笼统地归究于后勤人员素质、后勤管理人员能力，而是由医院后勤的性质和矛盾所决定的。一方面，医院机器的运转，吃、喝、住、用都离不开后勤的保障，而且要求越来越高，必将造成摊子越来越大，管理更复杂、更困难；另一方面，医院后勤不是直接创收部门，医院改革和市场经济要求后勤人员编制尽可能裁减，后勤投资尽可能控制。

出处《当代医学》 2005年第1期16-17,共2页 Contemporary Medicine

关键词后勤管理社会化医院管理医院改革

分类号 R197.322 [医药卫生—卫生事业管理]

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