强化高校人事管理工作的理性思考被引量：3

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摘要高校要培养出更适应新世纪发展需要的高层次人才 ,就必须搞好高校的人事管理工作。为此 ,在强化高校人事管理工作中提高管理工作者的自身素质、加强师资队伍建设、提倡创新思维、注重激励机制等方面采取切实措施和加强制度保障 ,都具有现实意义。

作者张颖

机构地区中山大学政务学院

出处《中山大学学报论丛》 2004年第5期105-108,共4页 Supplement to the Journal of Sun Yatsen University

关键词高等学校高校人事管理人力资源

同被引文献16

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中山大学学报论丛

2004年第5期

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